平成18年4月、名古屋駅前に開設した介護付有料老人ホーム「グラード名古屋駅前」の施設長が日々の出来事をつづります。


by grado_nagoya
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昨日はグラード名古屋駅前のクリスマス会でした。
もう9回目になります。
ずっとサンタさんの格好をして歌を歌ったり、
プレゼント渡したりしてきました。
でも好きなんですよね・・・。

今年は練習不足でかつ鼻声でしたが、
「きよしこの夜」「もろびとこぞりて」「赤鼻のトナカイ」を弾き語りしました。

それだけでは時間がもたなかったので、
学生時代に歌っていた「うたごえ」の曲なんぞを披露してしまいました。

皆さん、喜んでいただいたようで良かったです。

また、ベッドから離れられないかたのお部屋も回って歌いました。

反応がない方もいらっしゃいますが、
お耳は必ず聴こえていると思い、
その方一人のために一生懸命歌いました。

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吉村仁志
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# by grado_nagoya | 2014-12-15 12:40
福岡、名古屋、とおこなってきた
特定施設事業者協議会主催の看護師キャリア研修も最終会場。
私の実家がある神奈川県横浜市西口で行われました。

例によって「特定施設で働く看護師の力と多職種連携のコツ」
というテーマで80人ほどの看護師さんのまえで
お話させていただきました。

いつも看護師さんの前では緊張します(笑)

写真は最後のグループディスカッション風景です。

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伝わったかな~感想文が楽しみです。

帰りの新幹線の中から富士山がきれいに見えました。

やはり心洗われるような気がします。

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吉村仁志
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# by grado_nagoya | 2014-12-08 16:25
昨晩はグラード名古屋駅前で月一回の「リーダー勉強会」でした。

今回は先日特定協愛知県連絡会でご講演いただいた
後藤功太先生の著書「できるチームを動かす5つのステップ」の輪読会。

先月著書をリーダー各位にお渡しし一章ずつ分担しレポート発表です。

皆さん業務多忙の中、頑張って読んでまとめて発表してくれました。

A4一枚にレジュメをまとめるのも2回目なので上手になってきました。

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大事な部分には私がコメンター役でディスカッションもしてもらいました。

少しづつ「マネジメント」について勉強できたらと思います。


帰り道とても寒かったのですが名古屋駅前
「ミッドランドスクエアビル」の壁面イルミネーションがくっきりきれいでした。

去年と同じトナカイだったのがちょっと残念(^_^;)

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でも、季節を感じられていい感じですね。

ちなみに1月1日は「元旦」の漢字が描かれます。(ここ数年は・・・)


吉村仁志
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# by grado_nagoya | 2014-12-05 09:39
この間、読書スピードが極端に落ちていました。
やはり精神的な余裕がないとダメですね・・・。

というわけでこの一ヶ月では3冊程度しか読み進みませんでした。

中でも一番遅かったのが「SOSの猿」伊坂幸太郎著

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二回目なんだけど時間がかかりました。

一気読みしないとストーリーが読み取れないかも・・・?

でもなんとか読了しました。

次は大沢在昌氏のエンタメ小説「魔女の盟約」
前作「魔女の笑窪」も面白かったのだけど、この作品も良かったです。

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今読んでいるのは東直己著「探偵はバーにいる」

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映画も面白かったですが原作も良いです。
最近、ハードボイルド作家が少なくなってきたのでこの小説家好きです。

ついでにこれも久しぶりの料理ネタ。

先日、長男が立派な「コノシロ」をいただいてきました。
「父さん料理宜しく!」とのことだったので
三枚におろして酢漬けにしました。
クックパッド様さまなのですが、美味しくできました。
調子に乗って握り寿司までやってしまいました。

もちろん型抜きを使ってですが(笑)

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吉村仁志
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# by grado_nagoya | 2014-12-04 13:31
昨日日曜日グラード栄東において
「秋のお買い物サロン」が開催されまいた。

5階の研修室に「ディチャーム株式会社」さんという業者の方が
街中の洋品店のような飾りつけををしてくださり、
施設内でもお買い物をしている雰囲気をつくってくれました。

自分で商品を触って、鏡を見て、身体に合わせてみて
「似合うかしら」というのが良いのですよね。

ちゃんとレジで支払いできるのも楽しいようです。

やはり女性にとって「お買い物」は最高のレクリエーションのようです。

吉村仁志

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# by grado_nagoya | 2014-12-01 18:32
昨日は名古屋市中区地域包括ケア推進会議(事務局 区役所・保健所・いきいき支援センター)主催の「地域ケア会議研修会」に参加させていただきました。

「地域ケア会議」は「高齢者が住み慣れた地域で、人生の最後まで自分らしく暮らすことのできる仕組み(地域包括ケアシステム)」を実現するための一つの手法として位置づけられ来年度法制化される予定のものです。

ただ、正直、現時点では個人的に「どうなるのかな~」「ほんとにできるのかな~」という感想を持っていたので参加しました。

まず「地域ケア会議とは」というテーマで1時間弱、日本福祉大学中央福祉専門学校校長の長岩先生の講義。

そして長岩先生が脚本を書かれた「模擬地域ケア会議」の上演。

そして「グループワーク」でした。

参加者は中区内の医療・福祉・介護関係者プラス民生委員の皆さん約80名ほどでした。

長岩先生によると「研修会」ではなく「顔の見える関係づくりのみを目的としたネットワーク会議や懇親会」でもなく、

「区内で暮らす高齢者(特に認知症、一人暮らし、老老介護、認認介護、老障介護等)を地域(住民、専門家を含む)で見守りながら、安心して生活できるように知恵を出し合う会議」というものとのことです。

これからは「自助、互助、共助、公助」の社会保障システムになっていくようなので、すべてを介護保険に期待するのではなくご本人、地域の持つ「自助、互助」をシステム化していくことが重要なのだと感じました。

そのためにも「地域に根ざした老人ホーム作り」が求められていると改めて感じました。

すごく重要な「研修会」だったと思います。

自分たちサービス事業者も「専門家」として、どのように積極的に関われるのか考えていきたいと思います。

吉村仁志

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# by grado_nagoya | 2014-11-30 10:30
11月21日グラード栄東研修室にて
全国特定施設事業者協議会第二回愛知連絡会が
30余名の参加で開催されました。

遠くは静岡からも来ていただくなど大いに盛り上がりました。

せっかくですので弊社グラード栄東の
施設見学及び概要説明を聞いていただいたあと、

「ふくしえん社会保険労務士事務所」の後藤功太氏の講演でした。

テーマは「介護現場における人材戦略のポイント」

後藤氏は以前ブログでも紹介した
「できるチームを動かす5つのステップ」の著者でもあります。

日本福祉大学社会福祉学部を卒業された後、
介護の現場を経験され、その体験に基づいた
具体的なイメージの沸く講義で良かったです。

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その後、情報交換会、「スタッフの定着、採用等」について
グループに分かれて交流していただきました。

皆さん共通に苦慮しているテーマでもあるので
真剣に発表・傾聴していらっしゃいました。

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終了後、同会場で「立食パーティー」講師の後藤先生も残ってくださり、
ビール片手に本音の?話し合いができていました。

私も盛り上がって写真を撮り忘れてしまいました。すいません。


さて、世間様は3連休の方も多いと思いますが、
私は0.5休み(笑)。
昨日はシフト上唯一のお休みでしたが、
ご見学とスタッフ面談があったので午後から出社しました。

今朝の名古屋駅前、人通りも少なく、銀杏並木の綺麗さに気づきました。

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「気づける」ことは、少し気持ちに余裕が出てきたかな?


吉村仁志
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# by grado_nagoya | 2014-11-23 13:28
ご入居して3週間ほどでお亡くなりになった末期ガンのご入居者。
娘様から手書きのお手紙をいただきました。

余命宣告されていたとは言え、お父様はご入居されて
あっという間の最期で私たちも戸惑っていました。

でも、このような温かい感謝のお気持ちが溢れたお手紙をいただくと
心から嬉しく思います。

悲しいけれども、この仕事に就いて良かったなあと思うときです。

ご本人様のお名前は伏せさせていただきますが、

グラードの特に介護スタッフ一人一人に
コメントをお寄せいただいたことに感動しました。

本当によく見ていただいていたのだと思います。

スタッフのみんなも本当にありがたいと言っていました。

ありがとうございます。

お父様のご冥福を心からお祈り申し上げます。

吉村仁志



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# by grado_nagoya | 2014-11-15 11:54
しばらく更新が滞ってしまい申し訳ありません。

ちょっと凹むことが続きまして元気を無くしておりました・・・。

もう大丈夫です。

現在、グラードでは社内スタッフ研修を実施しています。

同一内容で二回実施し、交替制勤務の出席保証をしています。

たまたま今月は研修委員会から私にオファーがあり、

「名古屋駅前」では
「ネガティブ・サイレントなご入居者のニーズの掴みかた」
という難しいテーマ(^_^;)

「栄東」では「身体拘束・抑制についてーグラードの目指すもの」
というテーマです。

両者とも「ご入居者様の『あるべき人生』を常に想う」という
施設運営理念に立ち返り、
「デマンド(欲求)」と「ニーズ(真の要求)」の違いや

「気づく」ことの重要性、気づくためには
「モチベーション(やる気)」と「センス(感性)」が必要で
かつ「お年寄りを『好きになる技術』」が重要である旨、
過去の実際の事例を紹介しつつお話させていただきました。

皆さん、熱心に聴いて下さりありがたかったです。

吉村仁志



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# by grado_nagoya | 2014-10-26 15:51
昨日はお休みをいただき
全国特定施設事業者協議会のお仕事で
仙台出張でした。

全国10箇所で開催している「専門研修」
今年は昨年に引き続き「認知症」と「看取り介護」

私は「看取り介護」の講師を担当しています。

昨日の仙台は午前中「認知症ケアについて」
私の担当は午後からだったので
仙台城址(青葉城)にバスで出かけてきました。

東北大学のキャンパスを抜けて山の頂上に城址があるのですね。
ひと目で仙台市街を見渡せる絶景でした。

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そして伊達政宗像。逆光だったのが残念(笑)

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ランチは「伊達の牛タン」さんで・・・。
お隣のおじさんはビールを飲んでいましたが、
私は講義だったのでジッと我慢しました。
(当然ですが・・・)

柔らかくて、コクがあって美味しかったですね。

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講義もちゃんと頑張りました(^_^;)
今回の仙台会場は当日欠席者がゼロで意欲の高さを感じました。
午後からの講義にもかかわらず
一人として居眠りすることもなくありがたかったです。

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吉村仁志
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# by grado_nagoya | 2014-10-01 17:39